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Les aides et prestations

Les aides et prestations

Fiches pratiques sur les aides en faveur des personnes en situation de handicap. Pour plus d’explications ou pour constituer un dossier, la MDPH guidera la personne en fonction des aides dont elle peut bénéficier et de son projet de vie.

Les aides pour tous (enfants, adolescents et adultes)

- La Prestation de Compensation du Handicap (PCH) : une prestation pour obtenir une aide humaine ou technique, comme l’adaptation du logement ou du véhicule, une aide animalière ou pour faire face à des dépenses spécifiques ou exceptionnelles. En savoir plus…

- Les cartes : carte d’invalidité, de priorité et carte européenne de stationnement pour une place réservée tenant compte du handicap. En savoir plus

- Coordonnées d’organismes partenaires susceptibles d’aider les personnes handicapées dans leurs démarches : CAF, Cap Emploi Aisne, Inspection académique… et associations pour les personnes handicapées

Les aides spécifiques pour les enfants

- L’Allocation d’Education de l’Enfant Handicapé (AEEH) : anciennement appelée Allocation d’Education Spéciale (AES), c’est une participation aux frais supplémentaires entraînés par l’éducation et les soins apportés à un enfant en situation de handicap. En savoir plus

- Les orientations en milieu scolaire ou en établissement médico-social  : la MDPH aide les parents et l’enfant à bâtir un projet personnalisé de scolarisation en adéquation avec les besoins de l’enfant (matériel adapté, classe spécialisée, accompagnement, transport adapté,…) ou à orienter l’enfant vers un type d’établissement ou un service médico-social adapté. En savoir plus…

- L’aide ou la prise en charge du transport scolaire : comment constituer une demande de transport pour les élèves ou étudiants en situation de handicap...En savoir plus…

Les prestations spécifiques pour les adultes

- L’Allocation Adulte Handicapé (AAH) a pour objet de garantir un minimum de ressources pour faire face aux dépenses quotidiennes. Elle est composée d’une allocation de base et de deux types de compléments : le Complément de Ressources (CPR) et la Majoration pour la Vie Autonome. En savoir plus

- La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) a pour vocation de faciliter l’embauche ou le maintien dans l’emploi, par des prestations pour le salarié et pour l’employeur. En savoir plus

- L’Orientation et le Reclassement Professionnels (ORP) consistent en un accompagnement pour un projet professionnel en milieu ordinaire ou en milieu protégé ou pour un projet de formation. En savoir plus

- L’accompagnement ou l’orientation en établissement ou service médico-social permet d’être accueilli à temps complet, à la journée, en accueil de nuit ou en accueil temporaire ou de vous accompagner dans vos démarches. En savoir plus


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