Travailler au Conseil départemental

Le Conseil départemental de l'Aisne recrute des assistants familiaux H/F sur l'ensemble du Département

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Évaluer le risque de danger, le danger et le conflit entre les droits et devoirs liés à l’exercice de l’autorité parentale pour les mineurs dans leur milieu familial

Date limite de dépôt des candidatures : 20 avril 2026

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Dans le cadre de l’Allocation Personnalisée d’Autonomie :

• Evaluer la situation de maintien à domicile de la personne âgée en perte d’autonomie ;
• Identifier les besoins de la personne âgée en perte d’autonomie et de ses proches aidants ;
• Déterminer l’éligibilité Allocation Personnalisée d’Autonomie ;
• Proposer des réponses aux besoins objectivés dans le respect du cadre réglementaire ;
• Elaborer le Plan Individuel d’Intervention pour compenser la perte d’autonomie ;
• Accueillir et orienter le public en lien avec la perte d’autonomie vers les autres partenaires ;
• Dans le cadre social :
• Evaluer des situations complexes en binôme avec un évaluateur et/ou la coordinatrice sur son secteur d’intervention.

Activités transversales :

• Participer aux différentes commissions ou travail en lien avec la MDPH ;
• Participer à divers travaux en lien avec les partenaires et autres services de la direction

Date limite de dépôt des candidatures : 21 avril 2026

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• Assurer les missions de l’aide sociale à l’enfance conformément au Code de l’action sociale et des familles, dans le strict respect du droit des usagers et en concertation avec tous les intervenants internes ou externes, dans l’intérêt supérieur de l’enfant et de sa famille

Date limite de dépôt des candidatures : 22 avril 2026

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• Assurer le secrétariat des assistants socio-éducatifs de l’équipe action sociale
• Accueillir, informer, orienter les usagers dans le cadre du suivi administratif des dossiers
• Réaliser des démarches et instruire des demandes dans le cadre de la délégation des travailleurs sociaux

Date limite de dépôt des candidatures : 25 avril 2026

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• Conçoit, propose et met en œuvre la politique de gestion des ressources humaines adaptée au contexte institutionnel, à l’évolution des missions de la collectivité et des métiers, en partenariat avec la Direction Générale,
• Optimise, modernise et sécurise l’ensemble des procédures RH.

Date limite de dépôt des candidatures : 25 avril 2026

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• Organiser le bilan de santé en école maternelle.
• Aider la famille à se saisir des informations qui leur permettent de bénéficier de la prévention et/ou des soins curatifs pour qu’elle devienne acteur de sa santé.
• Mettre en application la politique départementale du Conseil départemental en matière de la petite enfance et de l’accueil de l’enfant chez l’assistant maternel et familial.
• Assurer la promotion et la protection de la santé de l’enfant de 0 à 6 ans.

Date limite de dépôt des candidatures : 26 avril 2026

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• Participer au bon fonctionnement de l’établissement en assurant l’entretien et la maintenance des bâtiments, des matériels et des espaces verts.
• Assurer la fonction d’Agent de prévention et de sécurité
• Assurer un rôle de conseil technique auprès de sa hiérarchie dans ses domaines de compétences

Date limite de dépôt des candidatures : 26 avril 2026

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• Mettre en application la politique départementale du Conseil départemental en matière de la petite enfance.
• Assurer la promotion et la protection de la santé de l’enfant de 0 à 6 ans.
• Donner à l’enfant dès sa naissance les atouts nécessaires à son développement physique et psycho affectif.
• Aider la famille à se saisir des informations qui leur permettent de bénéficier de la prévention et/ou des soins curatifs pour qu’elle devienne acteur de sa santé.

Date limite de dépôt des candidatures : 28 avril 2026

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• Mettre en application la politique départementale du Conseil départemental en matière de la petite enfance.
• Assurer la promotion et la protection de la santé de l’enfant de 0 à 6 ans.
• Donner à l’enfant dès sa naissance les atouts nécessaires à son développement physique et psycho affectif.
• Aider la famille à se saisir des informations qui leur permettent de bénéficier de la prévention et/ou des soins curatifs pour qu’elle devienne acteur de sa santé.

Date limite de dépôt des candidatures : 2 mai 2026

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Sous l’autorité du Responsable Adjoint Action Sociale, l’Assistant(e) socio-éducatif(ve) a pour mission, au sein des UTAS, d’informer, de conseiller et le cas échéant d’accompagner tout usager connaissant des difficultés sociales.

L’ASE a pour objectif de promouvoir l’autonomie de vie de la personne et de favoriser son inclusion sociale par une intervention sociale individuelle ou collective.

Il/Elle s’appuie sur les potentialités des personnes et de leur environnement. Il/Elle concourt à prévenir le risque de danger pour les mineurs dans leur milieu familial. Il/Elle exerce ses missions dans le respect du cadre juridique, des principes éthiques et déontologiques qui régissent la profession

Date limite de dépôt des candidatures : 9 mai 2026

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• Assurer le secrétariat des travailleurs sociaux insertion, chargés d’orientation, référents de parcours professionnel et du chargé d’appui parcours emploi
• Accueillir, informer, orienter les usagers dans le cadre du suivi administratif des dossiers
• Préparer les comités de suivi du dispositif accompagnement global
• Préparer les commissions
• Proposer, participer et animer des évènements de type forum, actions collectives

Date limite de dépôt des candidatures : 10 mai 2026

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• Nettoyage et entretien des surfaces et locaux du collège
• Remplacement des agents au service général, et dans d’autre secteurs si nécessaire
• Assurer le remplacement des agents de restauration, si besoin

Date limite de dépôt des candidatures : 15 mai 2026

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• Assurer l’entretien des locaux et en particulier des salles de classes
• Aide en restauration (préparation, service, plonge)
• Gestion des produits d’entretien

Date limite de dépôt des candidatures : 15 mai 2026

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• Entretien des locaux
• Aide à la restauration

Date limite de dépôt des candidatures : 15 mai 2026

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• Assurer l’entretien des espaces extérieurs
• Assurer le maintien en état de propreté des locaux, mobiliers et matériels.
• En responsabilité pour le passage de l’autolaveuse dans les circulations au rez-de-chaussée (hall à salle des professeurs) + nettoyage de la salle de permanence
• Aide en plonge restauration / entretien en cas d’absence de collègue
• Aide ponctuelle au responsable maintenance H/F

Date limite de dépôt des candidatures : 15 mai 2026

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• Entretien des locaux et mobiliers (secteur en responsabilité en SG : salle 109 à 117 + couloir + escalier)
• Plonge, grosse plonge, entretien du réfectoire 
• Encadrement, formation d’élèves stagiaires

Date limite de dépôt des candidatures : 15 mai 2026

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• Suivi de clientèle et contact avec les partenaires du laboratoire
• Contribution à l’interprétation des analyses, conseil auprès des clients
• Représentation du laboratoire et expertise au sein d’instances agronomiques nationales
• Contribution à la conception et au suivi scientifique et technique des outils de diagnostic et conseils de fertilisation
• Animation ou participation à des projets de recherche et de développement (travaux scientifiques, montage, conduite, suivi)

Date limite de dépôt des candidatures : 16 mai 2026

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• Entretien de locaux : salles de classe du rez-de-chaussée, 1^er et 2^e étages et toutes les autre salles, WC élèves filles et garçons, patio, préau (alternance des postes) avec les collègues qui sont en cuisine, vitres, couloirs, escaliers, autolaveuse pour le hall de la vie scolaire et les couloirs du bâtiment de l’externat.
• Service au self le midi en alternance selon le planning.
• Entretien de la laverie en alternance avec les collègues : grosse plonge, plonge vaisselle, réception de la vaisselle propre.
• Nettoyage du matériels, étagères, chariots, murs……en restauration

Date limite de dépôt des candidatures : 16 mai 2026

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• Effectuer seul ou en équipe l’enchainement des travaux nécessaires au nettoyage et à l’entretien des surfaces et des locaux du patrimoine du collège
• Assurer également, si besoin, des petits travaux de maintenance et d’espaces verts

Date limite de dépôt des candidatures : 17 mai 2026

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Travail au niveau du service restauration : préparation chaude ou froide, distribution des repas, nettoyage.

Date limite de dépôt des candidatures : 18 mai 2026

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Pour les secteurs dont il/elle a la charge, le/la chargé(e) d’évaluation de fonds est le référent et « guichet d’entrée » des services producteurs d’archives pour la gestion de leurs fonds documentaires : il/elle les conseille, est présent sur le terrain pour connaître l’état de leurs collections, évalue ce qui peut être détruit (il/elle traite les demandes d’éliminations) ou à l’inverse ce qui a vocation à être versé aux Archives départementales.

Il/elle a en charge les secteurs suivants :

- État : préfecture, sous-préfectures, finances, éducation, officiers ministériels, santé

- Conseil départemental : bâtiment et voirie, environnement et développement durable, laboratoire départemental

- Intercommunalités

Tirant partie de sa connaissance globale des archives intermédiaires des producteurs, il/elle participe, en lien avec le/la Responsable de la mission Évaluation des fonds, à la stratégie de collecte des Archives départementales définie collégialement en comité scientifique.Tirant partie de sa connaissance globale des archives intermédiaires des producteurs, il/elle participe, en lien avec le/la Responsable de la mission Évaluation des fonds, à la stratégie de collecte des Archives départementales définie collégialement en comité scientifique.

Date limite de dépôt des candidatures: 18 mai 2026

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Piloter la mise en œuvre, au niveau de l’Unité territoriale d’action sociale (Utas), des politiques départementales du champ social et de la solidarité dans les domaines suivants :

- Aide à la famille et à la personne,

- Enfance,

- Insertion,

- Logement,

- Personnes âgées,

- Personnes handicapées,

- Santé

Date limite de dépôt des candidatures : 19 mai 2026

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Contribuer à la gestion administrative du fonds de solidarité pour le logement (FSL) pour le volet «énergie »

Date limite de dépôt des candidatures : 19 mai 2026

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• Assurer le secrétariat du responsable adjoint H/F et des assistants socio-éducatifs
• Informer les usagers, les partenaires, dans le cadre du suivi administratif des dossiers.

Date limite de dépôt des candidatures : 19 mai 2026

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